Lapsella koulussa voi olla ristiriitoja paitsi luokkatovereidensa myös opettajien kanssa. Tässä tapauksessa vanhemmat eivät voi tehdä ilman vanhempien puuttumista asiaan, koska vauva ei aluksi voi olla vuorovaikutuksessa opettajan kanssa tasavertaisesti.
Ohjeet
Vaihe 1
Selvitä lapsen näkökulma konfliktin luonteeseen. Jos hän esimerkiksi uskoo, että kirjoitetun työn arvosana on annettu epäoikeudenmukaisesti, tarkista se itse ja analysoi opettajan toiminnan riittävyys.
Vaihe 2
Tee tapaaminen opettajan kanssa henkilökohtaisesti. Tämä voidaan tehdä puhelimitse soittamalla kouluun ja jättämällä viesti opettajalle sihteerille. On myös kätevää järjestää henkilökohtainen keskustelu vanhempien kokouksen jälkeen, jos olet kiinnostunut opettajasta. Samanaikaisesti ongelmaa ei tarvitse tuoda julkiseen keskusteluun ennen henkilökohtaista tapaamista hänen kanssaan - ensin on selvitettävä molempien konfliktin osapuolten mielipiteet.
Vaihe 3
Kun puhut opettajan kanssa, älä aloita puhetta syytöksillä. Kuuntele hänen tarinaansa ja vie sitten esiin kaikki hänen tekonsa, joita sinun mielestäsi ei voitu hyväksyä. Yritä samalla olla objektiivinen ja lapsellesi - älä tosiasia, että hän toimi oikein kaikessa. Joitakin opettajan toimia, esimerkiksi loukkauksia ja etenkin pahoinpitelyjä, ei voida perustella edes opiskelijan hyväksymättömällä käyttäytymisellä.
Vaihe 4
Jos et löydä yhteistä kieltä opettajan kanssa, ota yhteyttä johtajaan. Yritä kertoa tosiasiat antamatta periksi tarpeettomille tunteille. Yritä löytää jokaiselle sopiva ratkaisu. Pitkittyneen konfliktin sattuessa voi olla perusteltua siirtää lapsi rinnakkaisluokkaan ryhmään, jossa toinen opettaja opettaa.
Vaihe 5
Jos johtajan vaikutuksesta ei ole tuloksia, kirjoita valitus piirin opetusosastolle. Voit tehdä sen itse tai osana vanhempien omaehtoista ryhmää, ellei vain lapsesi ole tyytymätön opettajaan. Osaston henkilökunnan on vastattava pyyntösi. Koska koulutusosastolla on laaja toimivalta, on hyvin todennäköistä, että opettaja muuttaa heidän käyttäytymistään heidän puuttumisensa jälkeen.